男性 岐阜県 学生
こんにちは。 初めてメールをさせていただきます。
実はワーキングホリディビザを使って、オーストラリアかニュージーランド働きたいと思うのですが、どれくらいの英語力が必要なんでしょうか？
僕は今、ＴＯＥＩＣで４９０点です。
Ａｎｓｗｅｒ
こんにちは●●さん。
実情を申し上げますと、まったく話せないにもかかわらず（そりゃあ、最低限の受け答えくらいは現地にいるとできるようになりますが…。）ワーキングホリディビザで現地にしている若者はいっぱいいます。
ただ…、滞在はできても…働けるかどうかは現地の経済的な事情に左右されると思います。
どうすれば採用されるのか…。
これは、もちろん英語力もあると思いますし、経験があれば重宝されるでしょうし、その人の人間性が見られる場合もあるでしょうし、その採用しようとする会社、お店とのフィーリングもあると思います。
ただ、経済状態が悪くなればなるほどまず、英語力がある人のほうが採用される率は高くなると思います。
もちろん…、その人のバイタリティーがその英語のハンディを上回る場合があるんですけどね。
僕が現地で初めて採用されたときはワーキングホリディビザでした。
実際、ＴＯＥＦＬで５８０点、ＴＯＥＩＣにして８１５点相当の英語力を日本で身につけていました。
でも…、いざ現地に着くと…、苦労しました。
事務的な会話とかが本当にできないんですね…。
何せ聞こえない…！！！
まあ、ＴＯＥＦＬではアメリカ英語が主体であるのに対して、ニュージーランド独特の英語だったのでそれもあるのですが…。
相手の言っていることがわからなくて、思いっきり金髪のねーちゃんに馬鹿にされました。
あしらわれました…（涙）。
こっちは銀行に口座を開きに行っただけなのに…。
現地の教育機関では「日本に帰れ」と言われました。
ＴＯＥＩＣで８１５点でも最初はそれだけ苦労したのです。
もちろん、ワーキングホリディで雇われると言うことはアルバイトみたいなものですし、日本人相手の店も多いものですから、そこまで英語力を求められたりはしないかもしれません。
実際全然話せないのに、働いている人もいました。
が、現地の経済的な状況が悪くなればなるほど、英語が話せないと言うことは不利な条件になると思います。
余裕がなくなってきますから…。
経済状況が悪くなれば、まずそれだけ多くの人員を囲えません。
となると一人あたりの負担量が増えてきます。
「私は英語が苦手だから、そこへ行って話をするのはどうも…。」とか言ってられないんですね。
そうなるとある程度英語が話せてほしい…。
実際問題、現地で最初は耳慣れする必要があっても、即戦力として働くことができるのはＴＯＥＩＣ７００以上だと思います。
多くの企業が目安にしているＴＯＥＩＣ６００点と言うのは「鍛えれば戦力になる可能性がある」というくらいのレベルです。
しかし、ワーキングホリディビザで働くのにそこまで即戦力の水準が要求されることは多くはないと思いますから、確実に仕事を手に入れようと思えば、ＴＯＥＩＣ６００点くらいを取っていれば十分かと思います。
また、ご自身にある程度お仕事の経験があれば、または仕事の経験とまでは行かなくても、いろいろとアピールできるところがあれば、それより低くてもＯＫだと思います。
アピールできるところと言うよりも、自分をどれだけ魅力的にアピールできるか…、それに尽きると思います。
英語力が不十分でも結構、本人の人間性、やる気で何とかなるものです。
特に人間性は「伝えよう」と言う意思があれば伝えることができます。
このあたりが、本格的に要求されるビジネス・イングリッシュとの違いだと思います。
英語のハンディを上回る人間性をアピールできるかどうか…。
基本的には人との交流が苦手ではないかどうかというところですね。
もちろん、現地に渡るのにできるだけ高い英語力を身につけていたほうが、絶対に現地で慣れるのが早くなります。
特に相手から情報を受け入れる面において、英語力がついていれば、その情報をより正確に受け入れることができますから、それだけ慣れるのが速くなります。
自分に知識がついていれば、それだけ相手が言ったことを分析できるんですね。
知識がなければ単なる「音」です。
でも、ＴＯＥＩＣ６００、もしくはそこまで行かなくてもご自身で自分を魅力的に見せる能力を駆使すれば、ＴＯＥＩＣ５５０、もしくはそれ以下でも現地で活路は開けてくるかと思います。
ただ、最初は苦労しますよ〜（苦笑）。
ワーキングホリディは真剣に取り組めば人間を磨く場に適していると思います。
ガンバッテクダサイ！！！！
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実はワーキングホリディビザを使って、オーストラリアかニュージーランド働きたいと思うのですが、どれくらいの英語力が必要なんでしょうか？
僕は今、ＴＯＥＩＣで４９０点です。
Ａｎｓｗｅｒ
こんにちは●●さん。
実情を申し上げますと、まったく話せないにもかかわらず（そりゃあ、最低限の受け答えくらいは現地にいるとできるようになりますが…。）ワーキングホリディビザで現地にしている若者はいっぱいいます。
ただ…、滞在はできても…働けるかどうかは現地の経済的な事情に左右されると思います。
どうすれば採用されるのか…。
これは、もちろん英語力もあると思いますし、経験があれば重宝されるでしょうし、その人の人間性が見られる場合もあるでしょうし、その採用しようとする会社、お店とのフィーリングもあると思います。
ただ、経済状態が悪くなればなるほどまず、英語力がある人のほうが採用される率は高くなると思います。
もちろん…、その人のバイタリティーがその英語のハンディを上回る場合があるんですけどね。
僕が現地で初めて採用されたときはワーキングホリディビザでした。
実際、ＴＯＥＦＬで５８０点、ＴＯＥＩＣにして８１５点相当の英語力を日本で身につけていました。
でも…、いざ現地に着くと…、苦労しました。
事務的な会話とかが本当にできないんですね…。
何せ聞こえない…！！！
まあ、ＴＯＥＦＬではアメリカ英語が主体であるのに対して、ニュージーランド独特の英語だったのでそれもあるのですが…。
相手の言っていることがわからなくて、思いっきり金髪のねーちゃんに馬鹿にされました。
あしらわれました…（涙）。
こっちは銀行に口座を開きに行っただけなのに…。
現地の教育機関では「日本に帰れ」と言われました。
ＴＯＥＩＣで８１５点でも最初はそれだけ苦労したのです。
もちろん、ワーキングホリディで雇われると言うことはアルバイトみたいなものですし、日本人相手の店も多いものですから、そこまで英語力を求められたりはしないかもしれません。
実際全然話せないのに、働いている人もいました。
が、現地の経済的な状況が悪くなればなるほど、英語が話せないと言うことは不利な条件になると思います。
余裕がなくなってきますから…。
経済状況が悪くなれば、まずそれだけ多くの人員を囲えません。
となると一人あたりの負担量が増えてきます。
「私は英語が苦手だから、そこへ行って話をするのはどうも…。」とか言ってられないんですね。
そうなるとある程度英語が話せてほしい…。
実際問題、現地で最初は耳慣れする必要があっても、即戦力として働くことができるのはＴＯＥＩＣ７００以上だと思います。
多くの企業が目安にしているＴＯＥＩＣ６００点と言うのは「鍛えれば戦力になる可能性がある」というくらいのレベルです。
しかし、ワーキングホリディビザで働くのにそこまで即戦力の水準が要求されることは多くはないと思いますから、確実に仕事を手に入れようと思えば、ＴＯＥＩＣ６００点くらいを取っていれば十分かと思います。
また、ご自身にある程度お仕事の経験があれば、または仕事の経験とまでは行かなくても、いろいろとアピールできるところがあれば、それより低くてもＯＫだと思います。
アピールできるところと言うよりも、自分をどれだけ魅力的にアピールできるか…、それに尽きると思います。
英語力が不十分でも結構、本人の人間性、やる気で何とかなるものです。
特に人間性は「伝えよう」と言う意思があれば伝えることができます。
このあたりが、本格的に要求されるビジネス・イングリッシュとの違いだと思います。
英語のハンディを上回る人間性をアピールできるかどうか…。
基本的には人との交流が苦手ではないかどうかというところですね。
もちろん、現地に渡るのにできるだけ高い英語力を身につけていたほうが、絶対に現地で慣れるのが早くなります。
特に相手から情報を受け入れる面において、英語力がついていれば、その情報をより正確に受け入れることができますから、それだけ慣れるのが速くなります。
自分に知識がついていれば、それだけ相手が言ったことを分析できるんですね。
知識がなければ単なる「音」です。
でも、ＴＯＥＩＣ６００、もしくはそこまで行かなくてもご自身で自分を魅力的に見せる能力を駆使すれば、ＴＯＥＩＣ５５０、もしくはそれ以下でも現地で活路は開けてくるかと思います。
ただ、最初は苦労しますよ〜（苦笑）。
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